【会社のストレスチェックアンケート経験者にお伺いします】アンケートはあなたのストレス度把握に役立つか

TY9

891日前

①役立つと思う②特にない

easy

892日前

1はい2とくにない3行っていない

無敵のムテ吉

892日前

①いいえ②正直に回答すると後々面倒なことになりそうなので正直に答えていないです③産業医との面談はしたことないです

ぶりき

892日前

①役立てたことがない　②質問の数が多い時　③ない

light

892日前

①役には立っていない　②業務の実態に即さない質問があるとき　③行っていない

アベシ

892日前

①いいえ　②回答しにくいことは無い　③面談は行っていない

kikka

892日前

①役立っていない ②読むのも答えるのも逆にストレス

sssssmat

892日前

①ほとんど役立っていない　②特に回答しにくい事はなかったと思います　③かなり極端な回答を試しにしてみたこともあったが産業医へのエスカレーションはなかったです　

やまびこ

893日前

①思いません②ハラスメントをする上司は差別的発言をかくれてして人を陥れるのが目的ですので、このアンケートも当然悪用します。悪用されたくないので、上司に忖度して回答するのです。つまりしにくいと思うのは本音が言えないことです。③つらい。死にたい。（と当時は思ったこともありました。いまは大丈夫ですよ）

Hiro

893日前

①役立っています。②無い。③特に無いです。

天才ショコラティエ

893日前

①回答するまでもなく自分でストレスには気づいています。なので把握に役立っているかは不明です。②直属の上司については書きにくいです。上司が見ますので。③産業医がいません。

shin

894日前

①役に立ってると思う。 ②特にない ③面談は行っていない。

ゆな

894日前

把握したところでどうしようもないんだけどね、といつも思って終わります

りゅうりん

894日前

①何となく思う程度。気持ちの問題かと②特になし③してません

酒井

894日前

①自分自身のストレス溜まり具合は認識しているので、これがあるから分かるということは無い②特になし③なし

美月

894日前

①それなりには、はい。 ②回答しにくいというか、なんとなく義務感で回答しているだけな感じです。 ③面談まではないです。

かまぼこ

894日前

①わからない②特に回答しにくい質問はなかった③面談はしていない

dolly1973

894日前

自分の思いとは違う結果が出ることが多くてそれがストレスになる、ことがある

ピマン

895日前

①大体予想通りの結果だからこれが役に立っているわけではない ②特にない ③ないです

ゆうじ

895日前

①役にたっていない。(根本的な解決にならない結果だから) ②素直に回答しているのでない。 ③なし。

むっしゅ

895日前

1)思わない　2)「会社にいると力がみなぎる」とか「会社にいるとワクワクする」とか、本当かよ？と思える設問が見受けられるので　3)普段からカウンセラーにお世話になっているので答えられない

ありあ。

895日前

①思えません。 ②そのような内容はありませんでした。 ③圧力的な面談で、苦痛でした。

s

895日前

役立っているとは思う

ゆずお

895日前

①役立つとは思えない②その時の気分によって質問への回答が異なると思うので③面談なし

ちゃむち

895日前

①あまり思わない②回答しにくい内容はないが、設問が多くて面倒くさくなることが多い③面談の経験はなし

テラ

895日前

①役立たない ②アンケートのみで終わり、その後何もない｡ ③どうでもいい話をして終わり｡

りん

895日前

①あまり役立っていない②ほんとに匿名なのかもわからないから③産業医の面談になったことはない

プル

895日前

①役立っているかわからない②感情的な質問③面談はありません

茶色くない子熊

895日前

①役に立っていない ②特にない

葵

895日前

①役立たない、正直に答えて呼び出されたら嫌なので毎回適当に回答している　②上司や同僚関係について

ともち

895日前

①役立っていない②ない③ない

みく

895日前

①役立っていると思う②特にない③面談はしていない

パワーダンク

895日前

判定が本当の値としてでているか不明瞭である

あいえん

895日前

①あまり役立っていません。 ②上司の具体的な話は少し会社に提出するのがすこし回答しにくかったです。 ③面談は行っていません。

sugiken

895日前

正直にこたえずらいものもあるし変な質問もあるしどうしても嘘ついてしまう部分もあるので

yyy...

896日前

①役立っていない②回答しにくい点はない③面談はしたことがない

へにっくす

896日前

役立ってるか不明。曖昧にしか回答できない。産業医に相談したことはない。症状や既知の病気については聞くことがあるが。。

2d

896日前

①思わない ②無し ③5年ぐらい高ストレスの診断をされて面談も何回も受けさせられるが、仕事量を会社が変えないならやる意味がない。ストレスチェックに使う金を給料にしてくれた方がストレス減るぞ

Y

896日前

➀思いません ➁勘違いされたくない ③面談はしていない

つーちゃん

896日前

①思わない ②上司について

mokka

896日前

①②会社が実施していないです

まさみる

896日前

①はい ②ないです ③行ってないです

団長

896日前

ありませ湯

みるこ

896日前

①思います ②ないです ③しなかったです

チョムスケ

896日前

①いいえ②特にない。③休日はゆっくり休んでとか少し体を動かすと気分転換になるとか、産業医じゃなくても言えることを言われて、こんなことなら面談はいらないと思った。

はる

896日前

①少しは役立ってると思う②特になし③面談はしたことない

ふわとろちゃん

896日前

①思わない②特になし③面談を行っていない

かや

896日前

①思う②ない（記述がなく５択で選べるので回答しやすい）③行っていない

klaatu

896日前

①思わない②特になし③経験なし

toyotyann７

896日前

①客観的に認識できるので役立っていると思う②上司・同僚の支援有無③一般論のみであまり役立たなかった

まーたむ

896日前

①把握には役立っている②私生活のこと③ない

kurukurumawaru

896日前

①いいえ　②回答する日によって答えが違うと思ったもの質問は回答に迷います　③産業医と面談をしたことはありません

あ

896日前

①役立ってるかはわからない②ストレスを感じすぎていると診断されても特に産業医と面談するくらいで何か変わるわけではないから③「大丈夫だよね？」という感じだった

くり

896日前

①思わない②回答内容によって変わる③特に助言はなかった

ぴよぴよ

896日前

①思います　②上司との関係性、ストレス度合いを聞かれること　③行っていない

マカロニ

896日前

①多少は ②社内の人に結果を見られる訳ではないので、そのような点は感じません。③行ったことはありません。

森のうさきち

896日前

①あまり役に立たない②どうしてもストレスを認めたくないから、忖度してしまう。

M

896日前

実施していない

ファイナリー

896日前

①ある程度は役立つ②特にない③面談はしてない

ｔ

896日前

1役だたない2毎回同じ3してない

me

896日前

①大変役立っています、②なし、好きな事を回答しています、③話は聞いてくれますが、聞くだけで、かなり否定されケンカになりました。

ぽんた

896日前

①いいえ②ない

aaa

896日前

①毎年やりますが、思いません②上司や環境についての質問が、社内の誰かが見てるんじゃないかと言う危惧があるので正直には書けません③経験無し

HighTee

896日前

①あまり役に立っていない　②極端な選択肢を避けがちなので、ストレスありにはならない

やゆよ

896日前

①思わない②例えば「今の仕事量は適切か」という質問で「適切ではない」と選択しても、仕事量が過剰なのか、不足なのかによって診断結果が変わってくるので、こそまで考慮していない点。③面談経験なし。

おりぃ

896日前

①基本的には役立っていると思いますが、あまりストレスのない時期に聞かれる気がします。 ②質問の意味がぴんと来ない時があります ③ありません

sao

896日前

①役立っているとは思わない②回答しにくい点はなかった③面談はなかった

みか

896日前

①元々ストレスがかかっているのは十分承知しているから実施しても、そうだよねってなるだけ。②選択肢問題だけなのでない。③面談はなし。

まるめろ

896日前

①ものすごくストレスを感じている時でも結果は「問題ありません」だったので役立っていない②自分の回答が上司や部署の評価に影響するし結果が名前は伏せられてるとはいえ公表されるので正直に回答しにくい③面談なし

しーたけ

896日前

①あまり役立っていない②シチュエーションによって回答選択肢が一律でない③なし

yamato

896日前

やくにたたない、。適当に書いても怒られない

のびぴ

896日前

①五択くらいの選択肢で、何を分析できるのかな，という疑問はあります。②特になし③面談までは経験なし

ぽけまる

896日前

実際にあり得ないことや、選択肢が決定しにくかったり、アンケート程度の感覚しかない気がします

shima

896日前

①思わない　②会社側に内容を知られることにより不利益を得ないか。　③会社が雇った産業医を信用していないので漫談は受けない。

モジャム

896日前

①役立たない ②上司などとのことには正直に書けない ③面談したことない

ショウ959

897日前

①ストレス過多なので役に立たない②原因の究明にならない③してください。では無く面談しますか？。なので忙しくて面談しない。

JJKING

897日前

①当たっていたので役に立った ②たまに理解しにくい設問があった ③面談したことはない

しぇりえ

897日前

①役立つと思う　

くなはな

897日前

①役立っていないと思います

たか

897日前

仕事の要因でストレスを感じているのに、ストレスがないと診断されるので意味が無いと思う。

ポチ

897日前

①形式のみ　②ない　③何の解決もできない

よしりん777

897日前

①いいえ②設問が多くて疲れる③いいえ

てぃも

897日前

①役立っている②結果が悪くなったら困るなという不安 ③なし

eri

897日前

①役立っている②無し③無し

アスランザラ

897日前

でも、質問の内容がうまくできている。

Salem

897日前

①ストレス状況の把握に役立っているとは、あまり思えない。ごく当たり前の設問に当たり前の診断結果で、とりたてて役立つ診断ではなかったですね。②上司は悩みを聞いてくれるか？とか、回答結果が漏洩したら困りますよねぇ（汗）。正直な回答を行うのをちょっと避けたくなります。③面談なし。チェックしただけって感じ。

リラリン

897日前

①思いません、当たり障りのない簡単な質問で役に立っていません。

あ

897日前

特に何もしてくれないから

はなウサ

897日前

①状況の把握には役立つが、改善は特にされていない②「上司」と言うのが誰に当たるのか分かりにくい③していない

tofu

897日前

①あまりないとおもう。ストレス過多のときは面談にならないように答えてしまう。ストレスの自覚はある。　②質問の日本語がわかりにくいものが多い　③ない

ななむすび

897日前

①役立っているとは思いません

こうくん

897日前

あまり役立たない

シャモン

897日前

①役立っていない ②会社内でパワハラを感じるかと問われても、自分に不利になりそうで、うやむやになってる。 ③長時間労働で体調や気になる点を聞かれるが、愚痴っぽくならないよう回答している。

するめ

897日前

①役立ってると思う②特にない③面談したことはない

ラガお

897日前

①はい ②なし ③なし

スイ

897日前

①役立っているかわからない②特になし③面談は行っていない

M君

897日前

①自分のストレスチェックはしない方が良いと思っています。ストレスを当然と思わないと自身が潰れてしまいます。②ストレスは自身で発散させよ。③医者にかかった時はもう病気になってて精神を害していて手遅れ状態ではと思ています。

♪

897日前

されなくても把握はしていると思う

晴れ晴れ

897日前

①あまり役立っているとは思えない②会社のことに関しては解答しにくい③面談を行ったことはありません。

かね

897日前

①いいえ②会社に回答内容がバレそうな気がする