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- 22/08/10
- 22/08/17 (16:10)
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24コメント
【中小企業の役員クラス以上の方へ】社内おける教育や面談について十分に行えておりますでしょうか
定期的な教育や面談など、人的資源も限られるなか、十分に行えておりますでしょうか。行えていない場合、その理由もついてもお教えください。
ケンタッキー
788日前
いいえ
投稿ID : 35518240
ソクチャン
788日前
形式上、新人（20代社員）は面談を実施。30代以上の中堅層への教育・面談は実施できていません。
投稿ID : 35505995
mAc
789日前
行えていません。 日々の業務で忙しく、業務の中に面談が入ってくるととてもでないが勤務時間内で終われない。
投稿ID : 35471273
りゅうりん
789日前
行えていません。人的資源の不足が１番の原因です。
投稿ID : 35465790
サンガンバ
790日前
なんとか実施
投稿ID : 35456408
守ちゃん
790日前
行えていない。
投稿ID : 35452592
SK
790日前
行っています。
投稿ID : 35446872
od
791日前
行っておりません。
投稿ID : 35438796
わさび
791日前
行っていない。TOPが直接売上に貢献しない経費は無駄だと、先行投資は全くしない方針。自らの飲み食いは積極的(笑)
投稿ID : 35427536
のんのん
792日前
行っている
投稿ID : 35424600
北湘南
794日前
行っております
投稿ID : 35377352
R
794日前
行っています
投稿ID : 35373608
Nanan
794日前
行なえています
投稿ID : 35364628
ぽっち
794日前
人的資源不足のため行えていない
投稿ID : 35361402
みえはる
794日前
行えていない。時間の制約、人的資源の不足
投稿ID : 35360263
ういんす
794日前
人的資源の不足で出来ていない
投稿ID : 35352708
kuiittu
794日前
行えていない
投稿ID : 35350505
ソフバン
794日前
出来ませんでした。やはり人的資源が限られており、残業もある中でさらに時間をとってもらえませんでした。教育とは言えませんが朝礼などで話をしていました。
投稿ID : 35347011
アライ
794日前
難しいです
投稿ID : 35346216
おっちゃん
795日前
1on1を月に一度以上実施している
投稿ID : 35340478
キーハンター
795日前
そこそこ行えている。十分ではないが、必要最低限のことは。
投稿ID : 35334163
もも
795日前
行えていない。特に今はコロナで面談しての教育も無理に。
投稿ID : 35325777
K
795日前
出来るだけ行うようにしていますが、時間的に難しいところがあります
投稿ID : 35325051
ピク
795日前
十分に行うよう徹底しています。時間は作るものなので、予めその機会はきちんと確保しています。
投稿ID : 35324515