保育園ママの「キャリアアップ、管理職昇進」で「立ちはだかる壁」のイメージを教えて！

ぱなっぴ

3341日前

元々女性管理職が殆どいない会社なので、育児に対する理解が低いです。保育園に入れて働いていたら昇進は限りなくゼロに近いかと

so☆

3341日前

仕事と家庭の両立。

あゆ

3341日前

家族や職場の理解。仕事と子育てや家庭の２つの大きな責任を背負うことになり、頑張り過ぎて心が折れた時、周りに迷惑を掛けてしまうのではないか。

yamamike

3341日前

保育園の送り迎えなど時間の制約がつらいところでは。

spomh

3341日前

子供の体調不良、緊急時に頼れる人がいない

コココ

3341日前

仕事の責任を取れるかどうか

トウガ

3341日前

夫の理解・協力不足。

xingzi

3341日前

仕事と家庭（育児）の両立

Denny

3341日前

会社（同僚や上司）の理解がどれだけあるかによると思います。

ムトゥ

3341日前

仕事と家庭の両立、家族の反対、子供の病気など

ペンギン

3341日前

子育ての両立、時間の制約があること

こだま

3341日前

子どもの病気。単なる熱でも大変だけど入院になってしまって親の手伝いがあてにはできないと絶望的です。

よっちゃん

3341日前

同期や部下とのコミュニケーション

kmatsu

3341日前

子どもが病気をしても休むことが困難

るんるん

3341日前

仕事と家庭の両立、子供が具合が悪いになかなか休めない

すみっち

3341日前

自分の時間が全く無くなりそうです。

３人

3341日前

子供が具合が悪くても休めない

マリー

3341日前

管理職ともなると子供の急な発熱や家庭の都合での早退でも、なるべく避けないといけない。そのためには家族の協力が必要ですが、核家族なのでお願いする人もいなくて辛い。

れいちぇる

3341日前

仕事と家庭の両立

きょう

3341日前

子供の体調不良や行事参加によって家族優先になってしまう

くまじろう

3341日前

仕事と家事育児との両立。

らもべ

3341日前

うちは女性でも管理職になれば国内当然、海外出張もこなさないとならないので昇進試験を受ける女性が圧倒的に少ない（私も受ける気ゼロ）。昇進テストが異様に難しい、トーイックなど腰掛程度のＯＬにはとても無理。

きらり

3341日前

やはり家庭との両立。

さぬきのトラ

3341日前

保育園でキャリアアップはちょっと厳しいでしょ。幼児の人格形成に影響しそうです。昭和を生きた義理の父母からの目線も少々痛いかと思われますがどうでしょうね。

ショコラン

3341日前

子供を預ける保育園も不足ししているし、認可保育園は時間も19時迄と制約がある。また、子供の病気、園の行事などで休まなければいけない、帰宅後は子供の面倒もあり誰かサポートしてくれる人がいなければ難しい

fpapa

3341日前

家内が正職でやっていた時はいわゆる「昇進試験」のようなものがあって、それがイヤで受けてませんでした。実績も力もあるのに保育の現場にペーパー試験なんか意味ないぁと私も思っていました。

mat002

3341日前

子供を預ける施設を企業が持つのは負担なので公共の保育園などにどうしても行かせる必要があり、そのこと自体が二足のわらじなので、無理が生じる。体はひとつなので

ぽて

3341日前

時間に融通がきかず、子どもと一緒にいる時間が失われていく。

刑

3341日前

管理職になることにより家庭を第一に考えられないイメージがあります。

ぢゅん

3341日前

子供の急な発熱など責任ある立場だと簡単に仕事に遅れたり休んだりできなくなる。