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100コメント
定年制と退職金、再雇用時の給与について
勤めている、勤めていた会社の定年制、退職金、再雇用時の給与についてお伺いしたいです。
定年年齢、退職金規定、再雇用時の給与について決まりがあれば教えてください。
定年退職者の実例、退職金で○○円、定年は△歳、再雇用□歳まで、再雇用時の待遇は現役時の〇△％等。また、その決まりの分類や職種、個人的な希望もお願いします。最低でも何歳まで働きたい、現役時の何割の給与は確保したい、等。
しま
572日前
定年60歳、退職金有、再雇用は65歳まで。待遇は退職時の役職により異なる。再雇用される人は管理職の人が多いので、もっと枠を広げてほしい。
投稿ID : 45386811
ゆみこ
572日前
定年60歳、再雇用は5年です。 65歳まで働きたいです。現役時の6割の給料は欲しいと思います。
投稿ID : 45386620
yama
572日前
私の時は定年は60歳で、再任用は5年間でした。
投稿ID : 45386094
サンダンス
572日前
定年60歳、再雇用は5年です。
投稿ID : 45386071
けんだま
572日前
定年は60歳、その後嘱託で65歳まで、給与は人によって異なる
投稿ID : 45386059
マナヨシ
572日前
ありません
投稿ID : 45386013
ぽち
572日前
定年は60歳全員希望者は65歳まで1年契約で雇用。給与は個人で違う
投稿ID : 45385805
菊ちゃん
572日前
定年58歳.再雇用65歳まで
投稿ID : 45385761
ＴＡＤ
572日前
定年は60歳だが、65歳まで再雇用可能。退職金は、退職時の俸給月額×係数（勤続年数により最高で60）。再雇用時の給与は1年契約の年俸制（役職により異なるが最高で500万円程度）。再雇用の退職金はない。
投稿ID : 45385597
DAHLIA
572日前
定年65、再雇用制度、退職金制度あり
投稿ID : 45385549
さくらんぼ
572日前
定年60歳 再雇用70歳
投稿ID : 45385469
ブルちん
572日前
定年年齢60歳 退職金制度あり
投稿ID : 45385468
うさぎ
572日前
家族経営なので定年なし
投稿ID : 45385328
MKD
572日前
定年：65歳、退職金：なし、再雇用：なし
投稿ID : 45385320
korosuke
572日前
定年:60 退職金:ポイント制 再雇用時：フルタイム、パートタイム選択制
投稿ID : 45385284
K
572日前
定年60歳 再雇用70歳 退職金あり
投稿ID : 45385207
haruna
572日前
定年60歳、退職金再雇用有り。
投稿ID : 45385197
KEN
572日前
小企業で定年はありません。
投稿ID : 45385190
ハコやん
572日前
定年 60 再雇用 65まで 退職金 ○○○○万円 現役時の5割程度は確保したい
投稿ID : 45385187
ビートXT
572日前
退職金の算定に在職時の評価ポイントを反映させていた。
投稿ID : 45385158
小ライス大盛！
572日前
定年：60歳 退職金規程：あり 再雇用時の給与：詳細は避けますが、定年時の70割支給
投稿ID : 45385048
あまがえる
572日前
60歳定年制で70歳まで再雇用可。再雇用になった60歳と65歳で大きく給与が減ります。
投稿ID : 45385040
りくぞう
572日前
再雇用で給与は50％ほどになった。賞与が無いので実質２５％くらい。
投稿ID : 45384999
もっちー
572日前
職種・職位でバラバラです。希望は長く働けて退職金が多いにこしたことはありません。
投稿ID : 45384947
なお
572日前
わかりません。退職金は年々減少しているみたいです。
投稿ID : 45384901
スムスム
572日前
わかりません
投稿ID : 45384722
まさみる
572日前
再雇用で50％
投稿ID : 45384692
いろ
572日前
分からないですが、年々減っているという話も聞くので早期退職することも考えています
投稿ID : 45384684
880
572日前
パートやアルバイトにも勤続年数が多くなった場合退職金制度を設けて欲しい
投稿ID : 45384664
コセコセ27
572日前
わからない
投稿ID : 45384616