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担当者情報
私もママ
どんな種類の仕事が多いのでしょうか?どんなスキルが足りないのでしょうか?できるだけ具体的に教えてください
こだま
3292日前
早く帰れない雰囲気だから。みんな残っているのに一人だけ帰るのは勇気が必要だから。
投稿ID : 2511566
らもべ
キャパを超えた仕事量を与えられているからだと思います。短納期対応、即日対応のイレギュラーな処理が多い。
投稿ID : 2511554
fiEsTaR
与えられた仕事に手がいっぱいで時間内ではこなせないからです。
投稿ID : 2511539
xingzi
要領が悪い 仕事が遅い 上司より早く帰れない
投稿ID : 2511498
なるときんとき
仕事量が物理的に多く、締め切りも短いのに人を増やしてもらえないから。
投稿ID : 2511490
pöckii
途切れのない仕事だから
投稿ID : 2511480
みるママ
仕事が終わる時間ギリギリになって、頼まれる仕事があるから。
投稿ID : 2511456
トウガ
おそらく突発的に発生する仕事で、事前に計画立てて仕事をすすめることができない類の仕事をしているのだと思います。
投稿ID : 2511425
マイクタイサン
仕事量が、物量的に多すぎるから
投稿ID : 2511423
sh85
判断力が遅い、注意散漫で集中力が続かないなどの細かい事の積み重ねではないでしょうか。もちろん、単純に仕事量が多すぎるだけというのもあると思いますが。
投稿ID : 2511416
aki
自分しか出来ない内容の処理の為。
投稿ID : 2511386
マリー
事務的処理能力のなさに加え、人も最小限におさえられていました。
投稿ID : 2511379
mat002
業務分担に偏りがあり、どうしても特定の人に集中するためです。
投稿ID : 2511366
仕事量の割り当てが多すぎる。いろんな理由で従業員も少なくなり、残った人で2.3人分を抱えなければならない。特に小企業。
投稿ID : 2511347
おとーり
能力は人それぞれですが、同じ仕事でもその人の能力を超えている場合はそうなると思います。
投稿ID : 2511344
spomh
単に仕事量が多い、自己管理不足な人もいる、会社の変な風習で
投稿ID : 2511327
けーすけ
仕事の量が多いから
投稿ID : 2511300
ショコラン
勤務時間中に集中して取り組めていない。その人にとって仕事量が多すぎるのどちらかだと思う。
投稿ID : 2511298
みれい
人から頼まれた仕事を先にしていると自分の仕事が後回しになってしまう。ただ、周りに多いのは午前中はやる気が出ないので午後の食事をしてから本気を出すと時間が足りなくなる人たち。どちらも自己管理ができてない
投稿ID : 2511285
きょう
仕事量と人員のバランスが取れていない
投稿ID : 2511276
こん
仕事量が多くて終わらないからでしょうか。中には、休憩が長すぎな人もいますが。
投稿ID : 2511253
kmatsu
仕事量が多いから
投稿ID : 2511233
よっちゃん
すきで残業している訳ではない
投稿ID : 2511222
りょうすけ
大企業に多い気がする。それだけこなす業務が多い
投稿ID : 2511203
オカッパ
仕事が多いから。その日のうちに片付けなければならない仕事が帰る間際に入り込んだりするから。
投稿ID : 2511187
cham
仕事が終わりません。後から後からやることが湧いてきます。
投稿ID : 2511181
いちご大福
仕事量が多い。
投稿ID : 2511171
まいちゃ
仕事量が多いから。個人のスキルの問題じゃないと思います。
投稿ID : 2511162
ウエジュ
ブラック企業なので
投稿ID : 2511129
ゆーき
医療職。こちら側のスキルのせいではなく患者のせい。病院に来ているくせに薬は飲みたくないだとか、自分の病状もまともに説明出来ないとか、そういったことの積み重ねで時間を取られ、帰りたくても帰れない。
投稿ID : 2511127
みみちゃん
一人当たりに割り当てら手手いる仕事が多すぎる。
投稿ID : 2511113
0コメント
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11コメント
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こだま
3292日前
早く帰れない雰囲気だから。みんな残っているのに一人だけ帰るのは勇気が必要だから。
投稿ID : 2511566
らもべ
3292日前
キャパを超えた仕事量を与えられているからだと思います。短納期対応、即日対応のイレギュラーな処理が多い。
投稿ID : 2511554
fiEsTaR
3292日前
与えられた仕事に手がいっぱいで時間内ではこなせないからです。
投稿ID : 2511539
xingzi
3292日前
要領が悪い 仕事が遅い 上司より早く帰れない
投稿ID : 2511498
なるときんとき
3292日前
仕事量が物理的に多く、締め切りも短いのに人を増やしてもらえないから。
投稿ID : 2511490
pöckii
3292日前
途切れのない仕事だから
投稿ID : 2511480
みるママ
3292日前
仕事が終わる時間ギリギリになって、頼まれる仕事があるから。
投稿ID : 2511456
トウガ
3292日前
おそらく突発的に発生する仕事で、事前に計画立てて仕事をすすめることができない類の仕事をしているのだと思います。
投稿ID : 2511425
マイクタイサン
3292日前
仕事量が、物量的に多すぎるから
投稿ID : 2511423
sh85
3292日前
判断力が遅い、注意散漫で集中力が続かないなどの細かい事の積み重ねではないでしょうか。もちろん、単純に仕事量が多すぎるだけというのもあると思いますが。
投稿ID : 2511416
aki
3292日前
自分しか出来ない内容の処理の為。
投稿ID : 2511386
マリー
3292日前
事務的処理能力のなさに加え、人も最小限におさえられていました。
投稿ID : 2511379
mat002
3292日前
業務分担に偏りがあり、どうしても特定の人に集中するためです。
投稿ID : 2511366
マリー
3292日前
仕事量の割り当てが多すぎる。いろんな理由で従業員も少なくなり、残った人で2.3人分を抱えなければならない。特に小企業。
投稿ID : 2511347
おとーり
3292日前
能力は人それぞれですが、同じ仕事でもその人の能力を超えている場合はそうなると思います。
投稿ID : 2511344
spomh
3292日前
単に仕事量が多い、自己管理不足な人もいる、会社の変な風習で
投稿ID : 2511327
けーすけ
3292日前
仕事の量が多いから
投稿ID : 2511300
ショコラン
3292日前
勤務時間中に集中して取り組めていない。その人にとって仕事量が多すぎるのどちらかだと思う。
投稿ID : 2511298
みれい
3292日前
人から頼まれた仕事を先にしていると自分の仕事が後回しになってしまう。ただ、周りに多いのは午前中はやる気が出ないので午後の食事をしてから本気を出すと時間が足りなくなる人たち。どちらも自己管理ができてない
投稿ID : 2511285
きょう
3292日前
仕事量と人員のバランスが取れていない
投稿ID : 2511276
こん
3292日前
仕事量が多くて終わらないからでしょうか。中には、休憩が長すぎな人もいますが。
投稿ID : 2511253
kmatsu
3292日前
仕事量が多いから
投稿ID : 2511233
よっちゃん
3292日前
すきで残業している訳ではない
投稿ID : 2511222
りょうすけ
3292日前
大企業に多い気がする。それだけこなす業務が多い
投稿ID : 2511203
オカッパ
3292日前
仕事が多いから。その日のうちに片付けなければならない仕事が帰る間際に入り込んだりするから。
投稿ID : 2511187
cham
3292日前
仕事が終わりません。後から後からやることが湧いてきます。
投稿ID : 2511181
いちご大福
3292日前
仕事量が多い。
投稿ID : 2511171
まいちゃ
3292日前
仕事量が多いから。個人のスキルの問題じゃないと思います。
投稿ID : 2511162
ウエジュ
3292日前
ブラック企業なので
投稿ID : 2511129
ゆーき
3292日前
医療職。こちら側のスキルのせいではなく患者のせい。病院に来ているくせに薬は飲みたくないだとか、自分の病状もまともに説明出来ないとか、そういったことの積み重ねで時間を取られ、帰りたくても帰れない。
投稿ID : 2511127
みみちゃん
3292日前
一人当たりに割り当てら手手いる仕事が多すぎる。
投稿ID : 2511113