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- 23/11/16
- 23/11/23 (18:42)
法人情報
インターネット上に公開
住宅、家庭、家具
658コメント
男性の方に質問です！
男性の育休に対してどのようなイメージを持っていますか？
（業務の関係上取りにくい、家族との絆が深まる・・・など）
南風
293日前
正直に長くはとりにくい
投稿ID : 54300625
あきらん
293日前
取りにくい。国の制度は整っても法人の規程が変わらないから、退職金など将来的に貰えるお金が減る
投稿ID : 54300530
のっち
293日前
取りにくい
投稿ID : 54298726
tsubo
293日前
あった方がいい
投稿ID : 54295659
N.Y
293日前
いいことだとは思うが、世間じゃまだまだそういうことに対しての風当たりは強そうだ
投稿ID : 54294992
sosan
293日前
取って良かったと感想聞いてるので良いイメージがあります
投稿ID : 54293834
マサユキ
293日前
取りづらい
投稿ID : 54291978
のりお
293日前
業務の関係上取りにくい
投稿ID : 54289946
ルッコラ
293日前
そのときしかない子供の成長をみることができる。
投稿ID : 54288689
ひむ
293日前
ある程度強制的に取らせればいいと思います
投稿ID : 54285442
TY9
293日前
最近取得する人が増えた
投稿ID : 54283590
くうちゃん
293日前
取りづらい
投稿ID : 54283289
ため
293日前
取りづらいです
投稿ID : 54282908
ひろゆき
293日前
育休しずらい とれても１か月とか短い
投稿ID : 54282451
Tk
293日前
とる期間による。戻ったときの居心地。
投稿ID : 54281837
ippei
294日前
同僚に迷惑をかける
投稿ID : 54278949
にきに
294日前
収入が減る。
投稿ID : 54277845
にいさん
294日前
取りにくいイメージ
投稿ID : 54275694
rbd
294日前
短期間は増えたが、2ヶ月以上とか長期間は難しい。
投稿ID : 54275413
リンゴ柿みかん
294日前
時間単位で取得できるとよい。出産前の準備でも十分とれるとよい。
投稿ID : 54273742
コッペパン
294日前
表向きは取るように言われているが、実際に取ったら裏で何を言われるか分からないイメージ。
投稿ID : 54265450
ごん
294日前
職場の理解が得られないとなかなか取りずらい休暇だと思ってます。
投稿ID : 54263873
ななむすび
294日前
取りにくいイメージ
投稿ID : 54260157
エノハ
294日前
なかなか取りにくいイメージ
投稿ID : 54254264
さとよん
294日前
仕事内容や職場環境によるので結局はその人次第。
投稿ID : 54249947
たーちん
294日前
まだまだ取りにくい
投稿ID : 54237547
よっちゃん8
295日前
取りたいのですが、仕事も心配。
投稿ID : 54227578
のび犬
295日前
取りにくい
投稿ID : 54226458
ピマン
295日前
仕事上取りにくい
投稿ID : 54221566
クモラ
295日前
取りにくいイメージ。
投稿ID : 54221369
海援隊
295日前
未だ、取りづらい雰囲気があると思います。
投稿ID : 54216065
コリコリ
295日前
まだ一般的には取りにくい
投稿ID : 54214796
ムクドリ
295日前
男女平等は名ばかりで取りづらい
投稿ID : 54213667
とり
295日前
人次第だと思っています。自分は仕事のストレスと帰ってからの育児で鬱になってしまい、休職しましたが妻の就職と入れ替わりで面倒を見れたので、良かったと思っています。
投稿ID : 54203390
クスィー
295日前
仕事内容を忘れたり、給料面など実際取りにくいと思いますし、 子供の為と言いつつ結局自分の休暇になってる人が多いイメージ。
投稿ID : 54195715
mimoza
295日前
取得しずらいと思う
投稿ID : 54190254
すたろう
295日前
育児したくないので休みとれないのは助かる
投稿ID : 54186941
scarface
296日前
取得が難しい
投稿ID : 54182981
かめかめ
296日前
取得しずらい
投稿ID : 54177490
ろびろぶまん
296日前
育休といっても、休憩程度なのがおかしい
投稿ID : 54175707
さみゅ
296日前
取りづらい
投稿ID : 54171778
てる
296日前
取りにくい
投稿ID : 54171197
後藤義男
296日前
腰を落ち着けて、育児に専念出来る事は良いと思います。問題なのは、育休を取りやすい(理解のある)職場かどうかです。マイナス評価になる様な事も、ありますので。
投稿ID : 54166349
m3y
296日前
取っている人を見ると羨ましく思う
投稿ID : 54157310
みどり
296日前
とりづらい
投稿ID : 54150585
にっしー
296日前
育休を取って職場に復帰しにくい印象がある。
投稿ID : 54147822
SAKURA
296日前
夫婦二人共仕事あるなら交代で取得すればよいと思う。
投稿ID : 54140436
びん
297日前
取りにくい
投稿ID : 54138455
LUM
297日前
これからのスタンダード(であるべき)。
投稿ID : 54137834
ひだり
297日前
まだまだ取得しにくい
投稿ID : 54136329
zinzo
297日前
どんどん取って認知を高めよう
投稿ID : 54136116
sanwaa
297日前
時代に合わせたもの
投稿ID : 54135864
yoppi
297日前
世のニーズに対してまだまだ普及していないイメージ
投稿ID : 54135452
まっすー
297日前
だんだん世の中に浸透しているイメージ
投稿ID : 54133755
yasu
297日前
どんどんとるべきだと思う
投稿ID : 54133581
木こり
297日前
育休とれるのは大企業の会社でしょう。中小企業で働いている自分には取りたくても取れません。
投稿ID : 54132122
りんたろう
297日前
奥さんが産んでから育休を取るのが当たり前だが、少し大きくなってからででも取りたい
投稿ID : 54129977
はげC
297日前
少し大きくなってからもとれるようにしてあげたい
投稿ID : 54129888
あきぴょん
297日前
あって無いようなもの
投稿ID : 54128714
鈴之助
297日前
その時には絶対取るべきとおもう
投稿ID : 54128602
ムーキー
297日前
取るべきだと思う
投稿ID : 54127803
フリエアル
297日前
取ろうと思っても 取りにくい
投稿ID : 54127688
スター
297日前
取る日数がすくない
投稿ID : 54127490
おれうま
297日前
せっかくの制度なので取ったほうが良い
投稿ID : 54126831
muramasa
297日前
それを前提とした人員配置にすることが必要
投稿ID : 54126321
はっち
297日前
積極的に取るべき
投稿ID : 54125503
ゴッホくん
297日前
どんどん取るべき、取らせるべき。
投稿ID : 54124868
shibachon
297日前
出来たら 取った方が良い
投稿ID : 54124659
いしやきいも
297日前
時代に合っている
投稿ID : 54124490
naochan36
297日前
子供を育てやすい
投稿ID : 54124462
ふー
297日前
気兼ねなく取れるようになればいいと思う
投稿ID : 54124372
ガスミン
297日前
皆でどんどん取得して「男の育休当たり前」の世の中にしたい
投稿ID : 54123537
ハイム
297日前
当たり前
投稿ID : 54123299
たるたる
297日前
気まずい
投稿ID : 54123274
クロマスク
297日前
義務的・義理的に取得していて本当に必要とする育休を行っているのか疑問も感じる。
投稿ID : 54122858
よし６９
297日前
世の中が当然のこととして受け止めるべき
投稿ID : 54121756
takke
297日前
いいですね 時代です
投稿ID : 54121635
いっちょん
297日前
取る権利はある
投稿ID : 54121550
ロッキー
297日前
今は、当たり前のこと
投稿ID : 54120771
あき
297日前
ごく普通のことだと思う。
投稿ID : 54120732
isa
297日前
必要なら取れば良い
投稿ID : 54120121
ななし
297日前
形ばかりで実際は取得できないが、会社は取得しているようにしている。
投稿ID : 54119732
四龍
297日前
もっともっとたくさん休めるようにしてほしい
投稿ID : 54119573
にゃんにゃん
297日前
取りにくいけど欲しい
投稿ID : 54119453
ハイボール
297日前
少子化対策として推奨すべきだと思う
投稿ID : 54119303
猫橋ゆう
297日前
休むことによる業務のしわ寄せをみんなでフォローし合って、全体に申請しやすい雰囲気を高めていくことが大切だと思います。
投稿ID : 54117658
オセロ
297日前
必要なこと
投稿ID : 54116754
ぷー
297日前
企業が積極的に取り組むべき課題
投稿ID : 54116203
ｽｲｰ
297日前
男は外で働く考えは古い
投稿ID : 54112477
ゆっち
298日前
仕事を休んだら仕事に支障が出るでしょう 中小企業は変わりの人間はいません
投稿ID : 54112274
カビゴン
298日前
難しい
投稿ID : 54112076
はっはのすけ
298日前
まだ浸透していない、休めないことの方が多いと思います
投稿ID : 54111330
kaito
298日前
良いことだと思います
投稿ID : 54110962
PandoCommando
298日前
まだ浸透していない
投稿ID : 54110522
ゴリ
298日前
取っているイメージがない
投稿ID : 54109437
アワモリ
298日前
会社は認めているが、実際には、取りにくいのが現状です
投稿ID : 54106455
PORINKI-
298日前
会社より妻から理解を得るのが難しい。頼むから長期で取るのはやめてくれと言われました。
投稿ID : 54106235
こじ
298日前
取れたらいいが実際は厳しい
投稿ID : 54105324
Y
298日前
あまり役に立たない
投稿ID : 54104100
pegassa
298日前
良いと思うが現実的にはなかなか難しいのでは
投稿ID : 54103184