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商談に関するアイデア募集

  • 25/09/18
  • 25/09/25 (02:35)

法人情報

法人の表示名称(社名、業種、商品名等)
採用担当
会社設立年月日
-
従業員数
-
事業内容
-

担当者情報

ミルカ ミルカ

インターネット上に公開 その他 8コメント

東京以外の従業員数100名以下の中途採用に携わっている方に質問です!

採用活動において、以下のうち当てはまる課題はありますか?複数選択でも構いません。その理由や考えられる原因も教えてください。
①応募数が来ない
②応募はあるが、自社に合う人材が少ない
③面接に来ない、返信が来ないなど選考途中に辞退される
④内定辞退・入社後すぐに離職してしまう
⑤その他

ケロロ軍曹

ケロロ軍曹

80日前

⑤外国人留学生が日本人より多く来る

投稿ID : 77423583

じーたん

じーたん

84日前

投稿ID : 77330811

tamo

tamo

84日前

➀田舎で給与水準が低いからです。

投稿ID : 77326672

プッチー

プッチー

84日前

① 給料が安い職種だから

投稿ID : 77323090

Zenji

Zenji

86日前

②専門職に近い職種のため、応募記事のみではミスマッチも少なくありません。

投稿ID : 77268017

まるまる

まるまる

86日前

③面接の約束をしても来ない  他に高待遇の会社があったと思います

投稿ID : 77267373

tatata

tatata

86日前

①応募数が来ない、専門職だから資格保持者が少ない

投稿ID : 77243762

YOU

YOU

86日前

① 給与面から

投稿ID : 77242787

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