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698コメント
あなたの会社では在宅勤務・テレワークが進んでいますか？進んでいない場合その理由はなんだと思いますか？
在宅勤務・テレワークが進んでいない、ネックとなっていることを具体的にお答えください。
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在宅勤務・テレワークが進んでいない、ネックとなっていることを具体的にお答えください。
ちー
2217日前
在宅勤務の知人を見て、在宅は思っているより自宅設備が必要と感じるので中々進まなくても当然と思ってます。セキュリティも心配ですし。自分は公私を分ける意味合いで会社と自宅は別がいいと思ってます。
投稿ID : 7791842
kin
2217日前
進んでいない。対面で仕事をすることが多いので。
投稿ID : 7790737
kanata
2217日前
進んでないです。現場に行くのが主な仕事のため
投稿ID : 7790695
はーまー
2217日前
進んでないです。 接客業なので
投稿ID : 7789884
moumou
2217日前
試行してます。会議などもネットから参加することも。ネットの会議は会社でもやります。ただ、在宅でできる仕事とそうでないものがあると思います。何がベストなんでしょうね?
投稿ID : 7789377
zumba
2217日前
進んでいなかったです。個人情報は持ち帰りできなかったため。
投稿ID : 7788915
ヒロちゃん
2217日前
進んでいない 対人関係が多いから
投稿ID : 7788065
shadow
2217日前
進んでいない。経営陣にそれを許すような考え方がないと思う。また、情報漏洩のリスクもそのような考え方をさせる要素だと思う。
投稿ID : 7787975
gura
2217日前
そのような発想自体がないのと、個人情報など持ち帰りのできないものが多いから。
投稿ID : 7787865
にしやん
2218日前
そもそも自宅に仕事関係の資料などの持ち帰りが禁じられている
投稿ID : 7783306
なつき
2218日前
進んでいません。教育関係なので。
投稿ID : 7782798
クラウンターボ
2218日前
進んでいません、卸売業ですから
投稿ID : 7782370
みろ
2218日前
看護、介護系の仕事なので、自分が出勤して体動かすそかない職種だから仕方ない。
投稿ID : 7782285
だも
2218日前
ほとんどの書類等の持ち出しが禁止されているから
投稿ID : 7781642
ぬるぽ侍
2218日前
技術的な問題
投稿ID : 7781569
ぶーさん
2218日前
進んでいないです。上司から見ると自分の目の届かないところで部下がどれだけ効率良く仕事をしているのか疑っていると思います。考え方がまだまだ古いです。
投稿ID : 7781060
菖蒲
2218日前
進んでいない。在宅できる仕事じゃない
投稿ID : 7780942
和歌やん
2218日前
製造工場なので、会社に行かないと仕事が始まらない。
投稿ID : 7779688
ヌマッチ
2218日前
病院なので特に必要ない
投稿ID : 7779176
ルル
2218日前
サービス業だから。
投稿ID : 7778327
あっぽー
2218日前
工場での作業なので家では難しいかと
投稿ID : 7777750
なっつです
2218日前
無い。そもそも接客業なので、家では出来ない。必要性なし。
投稿ID : 7777249
めい
2218日前
進んでいません。接客業なので根本的に無理。
投稿ID : 7777229
かずのこ
2218日前
進んでいない。テレワークできたらいいけど、接客業なので無理と思う。
投稿ID : 7776558
ぴー
2218日前
進んでいません。業種的にできないような気がします。
投稿ID : 7776326
ё理那ё
2218日前
製造業だから、基本的に無理だと思う
投稿ID : 7775550
kurukurumawaru
2218日前
取り入れる気もないと思う。新しいことはなかなか導入しない性質だから。
投稿ID : 7775445
S.Phantomhive
2218日前
話すら出ない。サービス業っぽいからだと思います。
投稿ID : 7774812
ろびん
2218日前
サービス業だから出来ない。
投稿ID : 7774520
レモングラス
2218日前
業種的に無理
投稿ID : 7774185
藤岡豊
2218日前
業種的に不可能
投稿ID : 7772239
いるか
2218日前
在宅でできる仕事ではないので。
投稿ID : 7771778
みかん
2218日前
業種的にできないので。
投稿ID : 7770563
あいかゆま
2219日前
出来るが会議を電話ですることに違和感がありつい会社に行ってしまう
投稿ID : 7768048
ソラ豆
2219日前
在宅勤務・テレワークできる業種ではないです。
投稿ID : 7767560
ゴンタ
2219日前
進んでいない：必要ないと思っている
投稿ID : 7767127
桜もち
2219日前
進んでない。対面する人と関わるのが仕事だから、不可能。
投稿ID : 7765777
ごろはち
2219日前
零細工場勤務だから進めようがないというか…
投稿ID : 7763698
吉四六
2219日前
進んでいない パソコンは使わないから
投稿ID : 7761916
mic
2219日前
進んでいません。業種的にそういった働き方を取り入れにくいからだと思います。
投稿ID : 7761705
ネコにこんばんは
2219日前
進んでいる。
投稿ID : 7760867
ぴよこ
2219日前
わずかながら進んでいます。
投稿ID : 7760554
おかゆ
2219日前
進んでいません。飲食店だからじゃないかな。
投稿ID : 7758648
ミルミル
2219日前
そもそも適合しない業務だから
投稿ID : 7756703
hanna
2219日前
進んでいない。進めようとしている話は聞きますが取引先の都合もあるので、合わせていくための技術や環境がまだまだだと思います。
投稿ID : 7755586
yasukun
2219日前
進んでいます。実績しか見てくれないので在宅でも遊んでいられません。在宅勤務の方が大変かも。
投稿ID : 7746419
ざーぼん
2219日前
現場なのでできません。
投稿ID : 7745862
ちょん
2219日前
進んでいません。実行する予定は全くなさそうです。
投稿ID : 7744134
MOMO
2219日前
進んでいます。各部署に２～3名くらい常にいる感じです。アウトルックで細かくスケジュールを入れて働きすぎも管理されています。
投稿ID : 7740608
真彩
2220日前
進んでいない。サービス業なので、ほとんどの社員が顧客に出向いているから
投稿ID : 7734654
nontan 501
2220日前
進んでないです。顧客対応業務が必要なので在宅は難しいです
投稿ID : 7733788
のらねこ
2220日前
進んでいません。在宅では無理。
投稿ID : 7730671
ぱこ
2220日前
進んでないです。小売業では無理なのではないかな
投稿ID : 7730424
かずしも
2220日前
進んでいません。個人情報漏洩の危険性
投稿ID : 7728930
sawan
2220日前
進んでいません。情報漏れがあるといけないので、今後も進まないかと思います
投稿ID : 7725793
ナナナナ
2220日前
進んでないです。田舎だからだと思う。
投稿ID : 7723156
ぺこ
2220日前
テレワークは進んでいるが在宅ワークは進んでいない。在宅は育児社員などに限られている。進まない理由は制約社員以外からの在宅の要望が少ないからではないか。
投稿ID : 7722927
klatllim
2220日前
はい 進んでいる ただし運動不足になる
投稿ID : 7721722
デールくん
2220日前
全く進んでいない。個人情報を取り扱う仕事なので、セキュリティ面からもこれからも進まないと思う。
投稿ID : 7714514
momoko
2220日前
細かい打ち合わせなどができないから。時間を区切られていた方が集中しやすいから。
投稿ID : 7714475
ちえり
2220日前
進んでいません。全く話にもあがっていません。経営者の考え方次第だと思っています。
投稿ID : 7712438
まぐ
2220日前
進んでいない。会社のＰＣでしか使えないソフトが多いから。
投稿ID : 7712428
mimi
2220日前
区役所なので、部分的に可能な業務はあるけれど、個人情報保護のこともあるし難しいですね。
投稿ID : 7710800
もす
2220日前
介護職なので、利用者のいない場所では仕事ができない。ケアマネや相談員はパソコン仕事も多いが、現場の作業もしつつPC仕事もするので、出勤した方が確実に仕事が進む。
投稿ID : 7710458
すぎした
2220日前
進んでいない 必要が無いから
投稿ID : 7710323
つぶ太郎
2221日前
進んでないと思います。
投稿ID : 7709062
nao-pecha
2221日前
進んでいる。センシティブな話は対面でしかできないので、今の設備だと大声で話す必要があり、難しい時もある。また対面を重視する人の反対とか。
投稿ID : 7708351
ぽぽ
2221日前
ある程度進んでいる印象です。
投稿ID : 7705956
普通の会社員
2221日前
ある程度進んでいるが、対人でないと駄目なケースが多い
投稿ID : 7705574
赤い屋根の家
2221日前
対人援助職なので難しい
投稿ID : 7705503
扶桑富嶽
2221日前
製造業で本社からの出荷指示と現場への指示。その他資材発注などの手配などが有るので、社外では仕事にならないため。
投稿ID : 7705195
ひよこ
2221日前
進んでいません。対人職なので、無理です。
投稿ID : 7705097
つかさ
2221日前
進んでいない。現場系の仕事だから
投稿ID : 7705057
チェルシー
2221日前
進んでいない。医療系なので病院に行ってからしかできない。
投稿ID : 7705050
みったま
2221日前
いいえ。 公務なので無理。
投稿ID : 7705021
すずマミ。
2221日前
あり得ないでしょうね。製造業なので来社しないと始まらないので。
投稿ID : 7704845
Ayum
2221日前
４月から導入予定
投稿ID : 7704770
ゆっき
2221日前
深夜休日など緊急時はテレワークが推奨されてますが 情報漏洩の懸念があるため、通常時は認められていません
投稿ID : 7704676
ちょびお
2221日前
病院なのでテレワーク出来ない
投稿ID : 7704642
clydec
2221日前
進んでいない。制度はあるが、手続きが面倒
投稿ID : 7704504
のんのん
2221日前
重要書類が多いから
投稿ID : 7704451
チロル
2221日前
薬局なので、在宅ワークは無理
投稿ID : 7704442
ミルガオ９９９
2221日前
全く進んでいない。「仕事は会社で全員が揃って」という、やや前近代的な思い込み。
投稿ID : 7704421
にこにこ
2221日前
進んでいない。理由はわからない。
投稿ID : 7704364
狐の手袋
2221日前
病院勤務なので、家は無理。仕事道具が揃わないし環境がない
投稿ID : 7704209
リラ
2221日前
古い形態の会社だから、
投稿ID : 7704200
yunatida
2221日前
製造業でとても会社外ではできない。情報の漏えい。古い会社。会社外でネットワークがつながらない。
投稿ID : 7703882
jimikuro
2221日前
進んでいない。他部署との調整事項がおおいので。
投稿ID : 7703752
すとりきにーね
2221日前
進んでいません。 多くが在宅でできる仕事ではないので。
投稿ID : 7703654
はな
2221日前
進んでません。飲食店なので不可能かと思います。
投稿ID : 7703628
さすらいのきんさん
2221日前
介護施設なのでどんなに発展しても在宅やテレワークは無理です。
投稿ID : 7703592
アマザケ
2221日前
全くできてません
投稿ID : 7703147
ふらわー
2221日前
進んでいない。ルールや規定が決まっておらず、業務完了できないから
投稿ID : 7703104
よっちゃん
2221日前
進んでいない。現場仕事が多いので無理です。
投稿ID : 7702946
まつつ
2221日前
全く進んでいない。チームワーク重視、現場重視もあるが、上司の目が行き届かない
投稿ID : 7702911
KJSD
2221日前
窓口応対の業務の割合が高いため，在宅勤務できる者が限定される。
投稿ID : 7702906
ナポリ810
2221日前
進んでいない。お客様の対応が主だから
投稿ID : 7702861
ひらっき
2221日前
職場で顔を合わせないとできない仕事もあるから進まない
投稿ID : 7702800
べてい
2221日前
進んでいない。在宅勤務のルールの整備も進んでおらず、実施は出来ていない。
投稿ID : 7702677
まさひ
2221日前
進んでいない 会社でしか出来ない事が多い
投稿ID : 7702645