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- 19/11/20
- 19/11/27 (10:05)
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ビューティー
100コメント
美容脱毛サロン・ミュゼプラチナムで採用面接を仮に受けた時、女性社会に関して何か質問したいことは？
美容脱毛サロンの採用面接を受けた時の仮定で、女性社会に関する内容でどのようなことを質問したいかお聞きしたく思います。できれば、15文字以上でお答えいただけますと助かります！
ルー
2042日前
職場での人間関係はどうなのか、つらいと思ったことはあるか、女性ならではの休暇的に会社はどう対応してくれるのか
投稿ID : 16616316
ラパン
2042日前
人間関係、働きやすさ、問題が起きた場合に対処してもらえるのか
投稿ID : 16616093
6574nvfhrh
2042日前
女性が働きやすい職場かどうか
投稿ID : 16615955
ひな
2042日前
結婚、妊娠、出産、育児に対してどう考えているのか
投稿ID : 16615929
yuka.
2042日前
女性が多い環境だと人間関係が大変そう。そういう問題に対する対策はあるのかを知りたい。
投稿ID : 16615911
マル
2042日前
いじめが起きない取組みをしてるか
投稿ID : 16615706
cham
2042日前
各種休暇の取りやすさ
投稿ID : 16615650
milly
2042日前
女の人同士の関係性（いじめはないか）、離職率
投稿ID : 16615606
ちえり
2042日前
育児休暇などの取得率はどれくらいか。
投稿ID : 16615547
きんとと
2042日前
子供が急に熱を出したなどの緊急の場合に女性の多い職場だからこそ早退などの融通が利きやすいように協力する雰囲気作りがあるのかどうか。
投稿ID : 16615519
AM
2042日前
育休制度の利用しやすさ、その後復帰した人の割合
投稿ID : 16615468
tomokos
2042日前
女性が多い職場なので、他社と違う工夫や規程はあるか。
投稿ID : 16615452
あのまり
2042日前
女性が多い会社は問題が多いので、どんな解決法があるか。
投稿ID : 16615414
小春
2042日前
女性特有の体調不良の時に有給休暇が取れるのかどうか。
投稿ID : 16615355
ぴょん
2042日前
いじめはありますか？
投稿ID : 16615316
うみな
2042日前
女性の管理職の割合、定年まで働き続ける割合
投稿ID : 16615296
nina
2042日前
男性社会同等の報酬や昇格があるのかになりますね、あと女性特有の疾病に関する福利の確保や保障があるのか知りたいですね。
投稿ID : 16615286
TY9
2042日前
来店客の構成：正規雇用、非正規、主婦など非就業者の比率はどうなっているのか
投稿ID : 16615270
xingzi
2042日前
女性が長く続けられる環境であるかどうか どのような取り組みをしているか
投稿ID : 16615266
ごろっち
2042日前
女性特有の体調不良に配慮してもらえるかどうか
投稿ID : 16615260
akkirii
2042日前
育休制度が充実しているか。安心して職場復帰できるのか。
投稿ID : 16615248
もももぐたん
2042日前
女性社員が働きやすい環境であるかどうか
投稿ID : 16615234
フミ
2042日前
給与水準は男性と同等か
投稿ID : 16615193
ぴーちみるく
2042日前
女性社員に期待されていること、女性が働きやすい環境つくりのためにどのような待遇があるか、会社全般の男女比、役職者の男女比、男女の仕事の割り振り、給与・待遇面で一般男性社員同等の扱いをしてもらえるのか。
投稿ID : 16615147
まっぴ
2042日前
女性の平均年齢と平均勤続年数です。
投稿ID : 16615136
団子虫
2042日前
女性が長く働けるような環境かどうか、パワハラやモラハラがないかどうかです。
投稿ID : 16615124
may
2042日前
キャリアアップの事例について
投稿ID : 16615112
ホットケーキ
2042日前
若い社員が多いが長く働けるかどうかのキャリアプラン
投稿ID : 16615065
ポムっち
2042日前
女性社会とは男女同権と同じ意味か聞きたいです。
投稿ID : 16614957
ショコラ
2042日前
女性が長く働ける職場なのか、パワハラやマタハラなどがないのかどうか。
投稿ID : 16614934