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- 21/02/16
- 21/02/23 (13:18)
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38コメント
新卒採用されていた方教えてください。※人事の方お願いします。
新卒の採用時に直面していたお悩みを教えてください。
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新卒の採用時に直面していたお悩みを教えてください。
一般社団法人Fukusen
一般社団法人Fukusen
日用品メーカー
こあ
1630日前
おとなしい
投稿ID : 22872670
キーン
1630日前
面接時のドタキャンが多い
投稿ID : 22869569
tos
1630日前
離職率が比較的高い医療職なので長く居てくれる人を採用したいものの、とても難しいです。
投稿ID : 22867484
みー
1630日前
ゆとりだなと思うことが増えていい人材が集まらない
投稿ID : 22867351
りー
1630日前
面接の数十分だけで人材を評価するのが難しい、本音か建て前が難しい
投稿ID : 22858466
カイ
1631日前
採用活動がどんどん早まっており、辞退者が増えている
投稿ID : 22857197
mid
1631日前
年々質が下がっていく、企業が選ぶではなく、企業を選ぶようになってきている
投稿ID : 22834597
まろたん
1632日前
内定を出しても辞退率が高い
投稿ID : 22831712
仁美さんの旦那
1632日前
最終段階に来てのドタキャン。例えば、最終面接に連絡も無しで欠席したりするのは屡々ある。また、よりひどい者になると、内定を出した後に連絡が取れなくなり、その後、一方的に手紙で内定辞退してきて、こちらからの電話にも出なくなってしまった学生も居た。
投稿ID : 22830285
みかん
1632日前
役員面接のときにドタキャンされると気まずい。
投稿ID : 22829517
ヒロコ
1632日前
ドタキャン
投稿ID : 22829192
盛岡太郎
1632日前
遅刻。履歴書の写真と髪型が明らかに変わっていたこと。理由を聞いたところ「数日前に罰ゲームで坊主頭にした」という理由だった。
投稿ID : 22826929
ゆち
1632日前
連絡も無し(電話も出ない)にドタキャンする学生がいる
投稿ID : 22826423
なかとし
1632日前
車の免許求人に書かれてなくて持ってなかったこと
投稿ID : 22822184
桜マン
1632日前
良い人材を見極められずに不合格にしてしまうこと。
投稿ID : 22821187
おぐさん
1632日前
本音か建て前か判断が難しい
投稿ID : 22818740
YI
1632日前
本音が分からないことです。
投稿ID : 22817750
たかお
1632日前
緊張しやすい
投稿ID : 22816575
アベシ
1632日前
履歴書に書かれているスキルが本当にあるのか不安でした
投稿ID : 22816429
まいどおじさん
1632日前
声が小さいが成績は良い学生が多い
投稿ID : 22816427
2021/02/16 14:31掲示板の内容が変更されました。
ありちゃん
1632日前
小さな会社だったので同期がいなかったこと
投稿ID : 22816168
こまお
1632日前
短時間でその人の人となりまで判断できるのかという点が不安でした
投稿ID : 22816146
くるみ
1632日前
体育会系の人が多くて場違い感があった
投稿ID : 22816130
タナコウ
1632日前
馴染めるか
投稿ID : 22815874
スラッガー
1632日前
本当にこれで良かったのかという気持ちはありました。
投稿ID : 22815798
まむたん
1632日前
職場に馴染めるか心配でした。
投稿ID : 22815773
きんとと
1632日前
車の運転が必須だったので自分にできるかどうか。
投稿ID : 22815772
ねりまだいこん
1632日前
ガテン系だったので、運転できるかどうか、体力がもつかどうか
投稿ID : 22815433
リリー
1632日前
仕事がこなせるか。
投稿ID : 22815417
M
1632日前
直ぐに辞めないか
投稿ID : 22815074