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| 職種 | 経営者・役員、会社員(事務系)、会社員(技術系)、会社員(その他) |
|---|
- 21/07/28
- 21/08/04 (17:56)
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24コメント
100人以上の会社経営者・人事総務担当者の方に質問です。 人材派遣会社について聞かせてください。
リクルートスタッフィングやテンプスタッフなど、人材派遣や業務委託を依頼する会社やサービスの選び方について質問をさせてください
①会社やサービスの違いを意識しながら相談の連絡などをしていますか？
もしくはとりあえず人材派遣会社の担当に相談して適切なサービスを相談してもらっているのでしょうか？
②選定時の重視点を教えてください
tama
1262日前
１担当者 ２スキル次第です
投稿ID : 26164684
なかじ
1263日前
1.担当者がいます。 2.実績です。
投稿ID : 26139113
やまびこ
1263日前
これまで雇用してきた人材の品質と経験などを活かしてお任せする仕事の内容から派遣会社を選定しております。 選定時の重視点としてはコストパフォーマンスと人材の質を総合的に判断して決めます。
投稿ID : 26134704
ひまわり
1264日前
①担当がいますその方に相談します ②実績です
投稿ID : 26130728
ポッキー
1265日前
①担当営業に相談②過年度実績
投稿ID : 26114761
えり
1265日前
担当者へ相談 コロナ対策
投稿ID : 26099362
みー
1266日前
①担当者へ相談 ②実績
投稿ID : 26088857
meditate
1266日前
①はい②過去に採用した人の実績
投稿ID : 26073685
楽園
1266日前
①担当者へ相談②コロナ対策
投稿ID : 26070867
たつきち
1267日前
①担当者へ相談②これまでの実績
投稿ID : 26058336
kj
1267日前
①担当者に相談 ②コロナ対策
投稿ID : 26051687
たか
1267日前
①意識していません ②過去の実績
投稿ID : 26050752
Akakaw
1267日前
①違いに合わせる ②コロナ対策
投稿ID : 26050093
まこと
1267日前
①いいえ、 これまでの付き合いと、流れ、などです。 ②前任者からの引き継ぎをそのまま踏襲しており、深くは考えてはいませんが、先方とのやり取りが早いこと、スムーズなこと、など
投稿ID : 26048677
カイ
1267日前
①してません ②人材の豊富さ
投稿ID : 26047100
ノブモモ
1267日前
①サービスの違いの詳細まではこだわらず、これまでの信頼関係で相談しているのが実情です ②これまでの実績
投稿ID : 26046727
mac
1267日前
①後者 ②スキルと単価
投稿ID : 26045977
a
1267日前
①後者です②資格、経験
投稿ID : 26045887
roku
1267日前
①意識はしていない。そこまで違いはないように感じるので。 ②その際に必要となる人材を紹介できるかどうかで判断。基本1社ではなく、2-3社に声をかけるので、その中で一番マッチングした人を紹介してくれる会社を選定する。
投稿ID : 26045263
RXK
1267日前
①はい ②実績や資格の有無
投稿ID : 26044216
ムクドリ
1267日前
①はい②資格
投稿ID : 26042988
吉野屋
1267日前
⓵大手はパソコンスキルのある人など一定の条件のある人をお願いし、地元の中小はとにかくやる気のある人をお願いしてます。 ②人がなかなか集まらないので、飛び込み営業のあるところはなるべくお願いしてます
投稿ID : 26042202
まめこ
1267日前
①はい②過去に採用した人の実績
投稿ID : 26041883
専務理事
1267日前
とりあえず相談。必要なスキル。
投稿ID : 26041810